Операторы станков с чпу: Оператор станков с ЧПУ — кто это и чем занимается?

В «ОДК—Сатурн» прошёл конкурс операторов станков с ЧПУ

Операторы и наладчики — одни из самых востребованных рабочих профессий, без которых невозможно представить современное высокотехнологичное производство. В ПАО «ОДК—Сатурн» (входит в Объединённую двигателестроительную корпорацию Госкорпорации Ростех) назвали победителей конкурса профмастерства среди операторов/наладчиков токарных/фрезерных станков с программным управлением по методике корпоративных и национальных чемпионатов WorldSkills Russia и WorldSkills Hi-Tech.

Производство: от детали до двигателя

Четыре тысячи семьсот сотрудников «ОДК—Сатурн» непосредственно задействованы в производстве, в том числе и операторы станков с ЧПУ. Основная их задача — выпуск качественной продукции для комплектования сборки, то есть поставка деталей и узлов для сборочных цехов. Производственные рабочие изготавливают те детали, элементы, которые затем соединяются в двигателе.

— Сам процесс создания газотурбинного двигателя предполагает большую ответственность каждого сотрудника: от результатов его работы зависит жизнь людей, которые летят в самолёте или находятся на морском судне, — говорит директор производства «ОДК—Сатурн» Дмитрий Нерубенко. — Мы прошли хорошую школу международного сотрудничества по проекту SaM146, что дало серьёзный толчок развитию предприятия. Мы не стоим на месте. У нас ежегодно идёт освоение новых продуктов, новых деталей и сборочных единиц. Предприятие вкладывает значительные средства в реконструкцию и модернизацию производственной базы для расширения пропускной способности, наращивания производства по новым программам, вновь выводимым на рынок изделий.

Шестнадцать производственных подразделений, около десяти тысяч единиц оборудования, из них примерно 600 — высокотехнологичное, станки и обрабатывающие центры с числовым программным управлением — такова сухая статистика, но за ней большая работа. Инженерные, производственные, экономические службы предприятия ведут постоянный поиск решений, позволяющих совместить высокое качество и производительность, безопасность труда и экологическую безопасность.

Ежегодно с площадки «ОДК—Сатурн» отгружается несколько сотен двигателей. Такими цифрами описывается масштаб производственной базы моторостроительного завода. Служба производства играет ведущую роль в выполнении плановых показателей предприятия. При этом план по номенклатуре выпускаемых изделий выполняется на 100%.

— За последние годы на предприятии были введены в эксплуатацию новые производственные подразделения, занятые обработкой лопаток компрессора, лопаток турбины с применением исключительно прогрессивных технологических процессов и современного оборудования. В рамках программы трансформации индустриальной модели, принятой в ОДК, за «ОДК—Сатурн» закреплена компетенция по изготовлению лопаток турбин. При этом лопатки не просто отливают (в новом, крупнейшем в России литейном производственном корпусе), но и проводят окончательную механическую обработку. Здесь применяется большой парк оборудования с программным управлением, которое обслуживают операторы-наладчики, — говорит Дмитрий Нерубенко.

— Обучить тех, кто будет работать на таких станках, вырастить настоящих профессионалов — вот наша задача.

В производственной службе предприятия, без учета опытного завода, трудятся 363 оператора, 153 наладчика, и 54 специалиста от общего числа имеют смежные профессии.

— Нам нужны операторы/наладчики, которые не просто умеют включать станок и выполнять стандартные процедуры, а способны настроить оборудование, наладить выпуск первой годной детали, аттестовать её, предъявить контролёру. Если учесть, что мы работаем в серийных масштабах, то задача наладчика — запустить изготовление следующей партии деталей сборки, которая будет в точности соответствовать первой годной. Написать программу, апробировать её, в случае необходимости внести коррективы, чтобы получить качественный конечный продукт — вот основные задачи, которые приходится решать наладчику, — объясняет директор по производству. — Функции оператора сводятся к тому, чтобы использовать в работе уже созданную программу, то есть чётко следовать инструкции, соблюдая все предписанные режимы обработки.

Профессии оператора станков с ПУ и наладчика станков и манипуляторов с ПУ — одни из самых востребованных на производстве. Нередко их выбирают выпускники вузов и колледжей. Тем, кто желает освоить профессию с нуля поможет Учебный центр «ОДК—Сатурн».

Корпоративный учебный центр готовит работников, принятых на предприятие учениками по профессии «Оператор станков с ПУ», здесь же опытные станочники повышают свою квалификацию.

Особую роль в адаптации молодых работников на предприятии, в производстве, в освоении профессии, является всё более развивающийся в компании институт наставничества.

— Основной площадкой подготовки операторов/наладчиков станков с ПУ является Учебный центр «ОДК—Сатурн». В учебном центре новичков знакомят с оборудованием, учат обращаться с измерительными инструментами, читать чертежи. У нас есть опытные наставники, которые имеют не просто высокую квалификацию, но и богатый профессиональный опыт работы на «Сатурне». Так что если человек заинтересован в работе, то у него есть все возможности стать настоящим профессионалом, — заключает Дмитрий Нерубенко.

Быстрее, точнее, сложнее

Конкурс среди операторов станков с ЧПУ прошел в «ОДК—Сатурн» уже в 11-й раз. Победителей определили по двум компетенциям — токарные и фрезерные работы, при этом судьи отдельно оценивали результаты опытных работников и молодых профессионалов. За призовые места боролись 27 человек из подразделений, подчинённых директору производства и главному инженеру, цехов опытного завода службы генерального конструктора, а также филиала «ОДК—Сатурн» – ОМКБ (Омск).

— Работая на рынке наукоёмкой газотурбинной техники, «ОДК—Сатурн» динамично развивается. На предприятии много сделано для формирования современного облика: создания высокотехнологичных производств, качественно новых условий труда, повышения квалификации персонала. Наши конструкторы, инженеры, рабочие обладают одними из самых лучших компетенций в отрасли, — обращаясь к участникам конкурса, отметил заместитель генерального директора — управляющий директор «ОДК—Сатурн», председатель Ярославского регионального отделения «Союза машиностроителей России» Виктор Поляков.

— И сегодня, чествуя операторов и наладчиков станков с программным управлением, вновь подчеркну, что стабильность «Сатурна» создаётся людьми труда, «на цеховом полу». Благодарю вас за труд, за участие в конкурсе. Так держать!

Во время церемонии Виктор Поляков отметил, что обучение сотрудников, постоянное повышение квалификации — одна из важнейших задач кадровой политики предприятия. Именно поэтому в Учебном центре должны быть современные станки, которые позволят освоить новые техники, приёмы обработки материалов.

— Уважительно отношусь к людям, которые работают в цехах. Я ведь и сам полжизни отработал именно в цехе, на производстве, начинал со специальности слесаря-сборщика. Хотелось бы, чтобы рабочие профессии вновь стали престижными, — сказал Виктор Поляков.

Несмотря на то, что на «Сатурне» работают специалисты различных рабочих профессий, конкурс проводится именно среди операторов, выполняющих токарные и фрезерные работы.

— Появление труднообрабатываемых материалов, деталей сложной конфигурации потребовало появления станков с функцией ЧПУ. Основной объём механической обработки деталей происходит именно на таких установках. Универсальное оборудование вытесняет традиционное, поэтому потребность в квалифицированных операторах/наладчиках серьёзная, — поясняет Дмитрий Нерубенко.

Победителей в каждой номинации отметили дипломами и подарочными сертификатами, в течение года они будут получать денежную надбавку к зарплате. Участники, занявшие первые и вторые места, получат право представить предприятие на VII Корпоративном чемпионате ОДК. Представители «Сатурна» не раз добивались высоких результатов в корпоративных конкурсах промастерства. Например, Александр Большаков, который на этом конкурсе выступил в качестве эксперта, — бронзовый призёр II Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности WorldSkillsHi-Tech—2015.

— Традиция проведения конкурса профессионального мастерства на предприятии существует давно. Раньше они проводились для таких профессий, как токарь, фрезеровщик, в 2015 году впервые соревновались операторы / наладчики станков с программным управлением. Опыт оказался положительным: с каждым годом количество участников и качество изготовленных в рамках конкурсной программы образцов растёт, — поделилась наблюдениями директор по персоналу «ОДК—Сатурн» Светлана Жукова. — С 2016-го года, когда предприятие присоединилось к чемпионатам WorldSkills, конкурсное задание изменилось. Теперь участник на основе чертежа должен изготовить деталь, самостоятельно определив режимы и последовательность обработки, подобрать режущий инструмент, провести контроль качества. То есть показать свои компетенции сразу в нескольких областях.

Детали, которые участники изготовили в рамках конкурсной программы, были закодированы, эксперты оценивали их исключительно по техническим параметрам, определяя степень готовности и годности. Некоторые образцы выполнены частично, другие практически приближены к идеалу — оценить их возможно лишь с помощью специальных измерительных приборов и инструментов.

— Пришёл на завод лет пять назад после того, как отучился в училище на слесаря-механика. С полученной профессией «не подружился», решил попробовать что-то другое. Мне нравится программирование, а на «Сатурне» как раз набирали учеников по специальности «оператор станков с ПУ», — вспоминает победитель конкурса в номинации «Лучший молодой профессионал» оператор станков с ПУ цеха №44 Андрей Никитович, выступавший в компетенции «фрезерные работы». — Хотел участвовать ещё в прошлом году, но конкурс отменили из-за пандемии, так что в этом году у меня своеобразный дебют, как оказалось, удачный. Переживал, что не хватит времени, приходилось торопиться и при этом следить за тем, чтобы не допустить ошибок.

Дмитрий Перфильев уже был победителем профессионального конкурса в компетенции «Токарные работы» в 2019 году, в 2021 он вновь подтвердил своё право считаться лучшим среди молодых специалистов.

— Работаю на «Сатурне» около двух с половиной лет, пришёл на завод после армии. В учебном центре переучивался на оператора станков с ПУ. Мне как-то легко всё давалось. Профессия нравится: каждая новая деталь — это возможность разобраться в её элементах, понять, как изготовить, подобрать последовательность операций, проконтролировать качество, — рассуждает Перфильев. — Хочется попробовать свои силы в корпоративных чемпионатах. Думаю, в любом случае это будет способствовать развитию и пониманию того, в каких областях нужно совершенствоваться.

Среди участников немало тех, кто уже не в первый раз принимает участие в конкурсной программе. Такие «старожилы» корпоративных соревнований утверждают: даже став однажды победителем, нельзя останавливаться в профессиональном росте.

— Каждый конкурс говорит о том, что работники «Сатурна» наращивают своё мастерство: год от года победители набирают всё большее количество баллов, выполняя более сложные задания. Можно сказать, что конкурсы — это своеобразный стимул для того, чтобы развивать свои профессиональные умения, — говорит оператор станков с ЧПУ цеха №5 Георгий Фёдоров, занявший первое место во фрезерных работах среди опытных профессионалов.

— Участие в конкурсах затягивает: соревнуешься не только с коллегами, но и с собой — ведь у тебя есть шанс выступить лучше, набрать большее количество баллов, чем в прошлом году, — говорит наладчик станков и манипуляторов с ПУ цеха №32 Сергей Павлов, в очередной раз доказав своё превосходство в токарных работах среди опытных профессионалов. — Конкурсные детали, представленные в чертежах, непростые: нужно чётко понимать, как соотнести возможности по времени изготовления с качеством выполнения каждого элемента. То есть можно успеть выполнить все элементы, но при этом получить штрафные баллы за брак, либо не гнаться за 100% готовностью, но уделить внимание качеству. Даже если первый раз на конкурсе выступил не особо удачно, это повод лишь для того, чтобы проанализировать ситуацию, набраться профессионального опыта и вернуться сюда ещё раз.

Черёмуха

15.01.32 Оператор станков с программным управлением

Санкт-Петербургское государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Многофункциональный региональный центр прикладных квалификаций

«Техникум энергомашиностроения и металлообработки»

•   544-68-26
•   [email protected]

ФГОС по профессии 15.01.32 Оператор станков с программным управлением

 

Выпускник, освоивший образовательную программу, должен быть готов к выполнению основных видов деятельности:

1. Изготовление деталей на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) по стадиям технологического процесса в соответствии с требованиями охраны труда и экологической безопасности

• осуществлять подготовку и обслуживание рабочего места для работы на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных)
• осуществлять подготовку к использованию инструмента, оснастки, подналадку металлорежущих станков различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) в соответствии с полученным заданием
• определять последовательность и оптимальные режимы обработки различных изделий на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) в соответствии с заданием
• вести технологический процесс обработки и доводки деталей, заготовок и инструментов на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) с соблюдением требований к качеству, в соответствии с заданием и технической документацией

2. Разработка управляющих программ для станков с числовым программным управлением

• разрабатывать управляющие программы с применением систем автоматического программирования
• разрабатывать управляющие программы с применением систем CAD/CAM
• выполнять диалоговое программирование с пульта управления станком

3. Изготовление деталей на металлорежущих станках с программным управлением по стадиям технологического процесса в соответствии с требованиями охраны труда и экологической безопасности

• осуществлять подготовку и обслуживание рабочего места для работы на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) с программным управлением
• осуществлять подготовку к использованию инструмента и оснастки для работы на металлорежущих станках различного вида и типа (сверлильных, токарных, фрезерных, копировальных, шпоночных и шлифовальных) с программным управлением, настройку станка в соответствии с заданием
• осуществлять перенос программы на станок, адаптацию разработанных управляющих программ на основе анализа входных данных, технологической и конструкторской документации
• вести технологический процесс обработки и доводки деталей, заготовок и инструментов на металлорежущих станках с программным управлением с соблюдением требований к качеству, в соответствии с заданием и технической документацией

 

Квалификация выпускника:

• Оператор станков с программным управлением (3 разряд)
• Станочник широкого профиля (3 разряд)

 

Обучение бесплатное на базе 9 классов: 2 года 10 месяцев (с получением среднего общего образования).

 

Поступить к нам – Приемная комиссия

© 2014-2022 СПб ГБПОУ “МРЦПК “ТЭиМ”
Все материалы данного сайта являются объектами авторского права (в том числе дизайн). Запрещается копирование, распространение (в том числе путем копирования на другие сайты и ресурсы в Интернете) или любое иное использование информации и объектов без предварительного согласия правообладателя.

Kelly Services Карьера – Работа операторов станков с ЧПУ

Операторы станков с ЧПУ Вакансии

• Оператор станков с ЧПУ

  Ливония, Мичиган

• Оператор станков с ЧПУ

  Фарго, Северная Дакота

• Оператор станков с ЧПУ

  Фентон, Мичиган

• Оператор станков с ЧПУ

  Аддисон, Иллинойс

• Оператор станков с ЧПУ (Прямой найм)

  Аддисон, Иллинойс

• Оператор станков с ЧПУ

  Антиго, Висконсин

• Оператор станков с ЧПУ

  Скоки, Иллинойс

• Оператор станков с ЧПУ

  Ливония, Мичиган

• Операторы станков с ЧПУ

  Йорба Линда, Калифорния

• Оператор станков с ЧПУ

  Флоренция, Кентукки

• Оператор станков с ЧПУ

  Мэдисон Хайтс, Мичиган

• Оператор станков с ЧПУ

  Аллентаун, Пенсильвания

• Оператор станка с ЧПУ прямого найма

  Спэниш-Форк, Юта

• Оператор станков с ЧПУ

  Джексонвилл, Флорида

• Оператор станков с ЧПУ – 2 смена

  Пьюоки, Висконсин

• Операторы станков с ЧПУ

  Линкольншир, Иллинойс

• Оператор станков с ЧПУ

  Вудридж, Иллинойс

• Оператор станков с ЧПУ

  Санкт-Петербург, Флорида

• Оператор станка – ЧПУ (токарные станки)

  Гарден Гроув, Калифорния

• Оператор станков с ЧПУ

  Уэст-Палм-Бич, Флорида

• Оператор станков с ЧПУ

  Палм-Бич Гарденс, Флорида

• Оператор станков с ЧПУ

  Аллентаун, Пенсильвания

Подробнее

Текущие критерии поиска

• Операторы станков с ЧПУ
• Очистить все

Сортировка по релевантности

• Сортировка по дате

Фильтр по штату

Фильтр по городу

• Аддисон, Иллинойс (2)
• Аллентаун, Пенсильвания (2)
• Ливония, Мичиган (2)
• Антиго, Висконсин (1)
• Фарго, 90 )
• Фентон, Мичиган (1)
• Florence, KY (1)
• Garden Grove, CA (1)
• Jacksonville, FL (1)
• Lincolnshire, IL (1)
• Madison Heights, MI (1)
• Palm Beach Gardens, FL ( 1)
• Пьюоки, Висконсин (1)
• Скоки, Иллинойс (1)
• Спэниш-Форк, Юта (1)
• Санкт-Петербург, Флорида (1)
• Уэст-Палм-Бич, Флорида (1)
• Вудридж, IL (1)
• Yorba Linda, CA (1)

MoreLess

Фильтровать по названию

• Оператор станка с ЧПУ (16)
• Оператор станка с ЧПУ (2)
• Оператор станка с ЧПУ – 2-я смена (1)
• Оператор станка с ЧПУ (прямой найм. .. (1)
• Оператор станка с ЧПУ (1) )
• Оператор станка с ЧПУ (токарные станки) (1)

Оператор станка с ЧПУ 1

Нажмите Tab, чтобы перейти к Перейти к ссылке на содержимое

Перейти к основному содержанию

Поиск по ключевому слову

Поиск по местоположению

Показать больше параметров

Загрузка…

Выберите, как часто (в днях) получать оповещения:

Подать заявку »

Идентификатор запроса: 32175

Категория работы: Производственные операции

Западный Чикаго, Иллинойс, США, 60185

Описание:

В STERIS мы помогаем нашим клиентам создавать более здоровый и безопасный мир, предоставляя инновационные продукты и услуги в области здравоохранения и биологических наук по всему миру.

Сводка позиций

**Предстоящее мероприятие по найму!**

Присоединяйтесь к нам на нашей предстоящей Ярмарке вакансий и мероприятии по найму. Приглашаем на работу операторов станков с ЧПУ начального и продвинутого уровня. На мероприятии у вас будет возможность узнать больше о должностях, совершить экскурсию по объекту, посмотреть живую демонстрацию и принять участие в интервью на месте.

Четверг, 2 марта и пятница, 3 марта

9:00

Регистрация здесь

Наш Дентальный сегмент. соблюдение требований и повысить безопасность пациентов и персонала. В HuFriedyGroup мы стремимся помогать стоматологам совершенствовать свое мастерство и обеспечивать высочайший уровень ухода за каждым пациентом.

Операторы станков с ЧПУ — уровень 1 — производят обработанные детали под тщательным контролем, управляя станками с числовым программным управлением (ЧПУ). ОПЫТ РАБОТЫ НА ЧПУ НЕ ТРЕБУЕТСЯ!! Это невероятная возможность для тех, кто хочет начать карьеру станочника с ЧПУ! Главный механик на месте для обучения и наставничества сотрудников. Должен быть трудолюбивым с позитивным настроем, быть готовым учиться, иметь базовые математические навыки и механические способности.

 

Бонус за регистрацию в размере 3000 долларов США!!

 

Должность требует от сотрудников соблюдения стандартов качества и безопасности, точного учета времени и учета, а также демонстрации чистоты и организованности. Чтобы успешно выполнять эту работу, человек должен быть в состоянии удовлетворительно выполнять все основные обязанности. Требования, перечисленные ниже, отражают требуемые знания, навыки и/или способности.

Сведения о вакансии

Прием на работу преимущественно во 2-ю и 3-ю смену.

2-я смена Часы работы: 14:00 – 22:30

3-я смена Часы работы: с 22:00 до 6:30 (10% надбавки за смену добавляется к почасовой ставке)

Доступен OT

Бонус за регистрацию в размере 3000 долларов США!

Здравоохранение, зрение, стоматология, ежеквартальные премии, 401K Match, PTO, корпоративные праздники

#ZRAC

Обязанности

Основные обязанности и ответственность включают следующее. Возможны и другие обязанности.

• Должен понимать требования к качеству обрабатываемых деталей.
• Выполните визуальный осмотр компонентов, чтобы убедиться, что качество изготовления и детали не загрязнены.
• Проведение проверки размеров с использованием соответствующих калибров и заполнение протоколов проверки деталей.
• Чтение и интерпретация несложных чертежей и чертежей компонентов.
• Способность изучать смещения станка с ЧПУ, когда компоненты смещены от центра, и возвращать их в соответствие со спецификацией.
• Заполнение ежедневных производственных досок, аннотированных показателями производительности, качества и безопасности.

Обязанности – продолжение

• Способность определять время цикла обрабатываемых деталей и рассчитывать производительность.
• Используйте весы для взвешивания и подсчета производственных единиц.
• Содержите в чистоте и порядке измерительные столы и рабочую зону. Это включает в себя протирку машин в соответствии с рекомендациями Чипса и мытье полов в конце каждой смены.
• Извлеките стружку при необходимости или по указанию и поместите в надлежащее место материала.
• Должен уметь писать четко и разборчиво.
• Проверьте и запишите номера тепловых партий.
• Сотрудник регулярно должен стоять, использовать руки для прикосновения или осязания и дотягиваться руками.

Степень образования

Диплом средней школы или GED

Требуемый опыт

Желателен опыт работы оператором станков с ЧПУ от одного года

Желание обучить нужного человека!

 

STERIS является ведущим поставщиком продуктов и услуг, отвечающих потребностям развивающихся областей здравоохранения: процедур, устройств, вакцин и биологических препаратов. Мы существуем для выполнения нашей МИССИИ ПОМОЧЬ НАШИМ КЛИЕНТАМ СОЗДАВАТЬ БОЛЕЕ ЗДОРОВЫЙ И БЕЗОПАСНЫЙ МИР. STERIS — это публично торгуемая (NYSE: STE) компания стоимостью 3 миллиарда долларов, насчитывающая около 16 000 сотрудников и клиентов в более чем 100 странах.

Если вам нужна помощь в заполнении заявки, позвоните по телефону 1 (440) 392.7047. Эта контактная информация предназначена только для запросов на размещение и не может использоваться для проверки статуса заявки.

STERIS является работодателем с равными возможностями. Мы стремимся к равным возможностям трудоустройства и использованию программ позитивных действий для обеспечения того, чтобы люди нанимались, нанимались, обучались, переводились и продвигались по всем рабочим группам, независимо от расы, цвета кожи, религии, возраста, инвалидности, национального происхождения, гражданства, статус военного или ветерана, пол (включая беременность, роды и связанные с ними заболевания), сексуальную ориентацию, гендерную идентичность, генетическую информацию и любую другую категорию, защищенную федеральным, государственным или местным законодательством. Мы привержены этой политике не только благодаря нашему статусу подрядчика федерального правительства, но и строго придерживаемся принципа равных возможностей трудоустройства.